الفرق بين الإدارة بانبهار والقيادة بإقتدار..
الإدارة : تقرأ النظام
القيادة : تفهم النظام


الإدارة : هدفها الكرسي
القيادة : وسيلتها الكرسي


الإدارة : تمتص الآخرين لتكبر
القيادة : تعطي الآخرين ليكبروا معها


الإدارة : تلوم الآخرين على فشلها
القيادة : تتحمل مسؤولية فشل الآخرين


الإدارة : تلبس ثوب الشخص
القيادة : تلبس ثوب المبدأ.


الإدارة : تجعل النظام وسيلة للإضطهاد
القيادة : تكرم الآخرين بالنظام


الإدارة : تعتمد علي الإمكانات
القيادة : تصنع الإمكانات


الإدارة : تهمها السجلات
القيادة : تهمها النفوس


الإدارة : جبانة بعجز
القيادة : شجاعة بحكمة


الإدارة : كل عملها أولويات
القيادة : ترتب الأولويات


الإدارة : هيكل بلا روح
القيادة : جسد بروح وقلب وعقل


الإدارة : إن لم تكن معنا فأنت ضدنا
القيادة : فريق عمل واحد ولا ضد لنا


الإدارة : لا تعترف إلا بالشهادات
القيادة: لا تعترف إلا بالقدرات


الإدارة : تأمر وتنهى
القيادة : تُوحي وتُلهم


الإدارة : تُسكت الآخرين لتتكلم
القيادة : تصمت لتصغي للآخرين


الإدارة : هي فن التعجيز
القيادة : هي فن الممكن


الإدارة : تضحي بالآخرين لتسلم
القيادة : تدافع عن الآخرين لتسلم


الإدارة : تجعل الآخرين جسر عبور لمصالحها
القيادة : تبني مع الآخرين جسر عبور لأهدافهم


الإدارة : دورها توثيق أخطاء الآخرين
القيادة : دورها معالجة أخطاء الآخرين


الإدارة : ناقدها عدو
القيادة ناقدها مبدع


الإدارة : تخشى المسؤولين
القيادة : تقنع المسؤولين


الإدارة : يهمها رضى المسؤولين
القيادة : يهمها أن تعمل الصحيح


الإدارة : أنا أرى وأنا أعتقد
القيادة : نتحاور ونتشاور


الإدارة : منشغلة بالتفاصيل
القيادة : يهمها الإطار


الإدارة : تحاسب على الأسلوب
القيادة تعتني بالنتيجة


الإدارة : ثوب ضيق من النظام
القيادة : تخترع أثوابًا وتلبسها للنظام


الإدارة : تتبع سياسة العصا والجزرة
القيادة : سياستها أسد يقود أسود


الإدارة : لتنجح لابد أن يفشل الآخرون
القيادة : نجاحها هو نجاح الآخرين